La Fundación de Apoyos Cantabria se constituye el 4 de septiembre de 1991 en Santander y es clasificada como Beneficencia Particular de Carácter Asistencial por orden del Ministerio de Asuntos Sociales, con fecha de 20 de Octubre de 1992 (BOE 278. 19/11/1992). Está inscrita en el Registro de Entidades y Centros de Servicios Sociales de la Dirección General de Bienestar Social de Gobierno de Cantabria, con el número 39/2610000 y sus estatutos están adaptados a la Ley 6/2020, de 15 de Julio de Fundaciones de Cantabria y a la Ley 8/2021, de 2 de junio, por la que se reforma la legislación civil y procesal para el apoyo a las personas con discapacidad en el ejercicio de su capacidad jurídica.
Nuestra MISIÓN es proporcionar protección y garantía efectiva de los derechos de las personas con discapacidad intelectual con apoyos a la capacidad jurídica, velando por su persona e intereses y acompañándola en su vida teniendo en cuenta sus deseos, ilusiones y aspiraciones, desde un compromiso ético, para conseguir su plena inclusión y su óptima calidad de vida, favoreciendo la pluralidad y el respeto a la diferencia.
Los VALORES que guían las actuaciones de la Fundación de Apoyos Cantabria son los siguientes: Transparencia, calidad y ética, la persona en el centro de nuestra intervención, Independencia, Colaboración, Cooperación y Apoyo mutuo y Responsabilidad Social.
La Fundación cuenta con un Patronato formado por personas comprometidas que velan por el cumplimiento de su misión y personal técnico propio que gestionan los programas y proyectos. Así mismo, contamos con voluntariado de apoyo fiel y responsable que ejerce su labor altruista desde hace varios años. Completan el equipo colaboradores del ámbito jurídico y económico, que apoyan en la gestión y toma de decisiones.
PATRONATO:
- D. Manuel Garcia – Oliva Mascarós. Presidente
- D. Jose Carlos de Pablo Varona. Vicepresidente
- D. Ignacio Rivero Amavisca. Secretario
- D. Antonio Llata Saiz. Tesorero
- D. Eduardo Zúñiga Pérez del molino. Patrono
- D. Francisco Linares Pérez. Patrono
- D. Roberto Álvarez Sánchez. Patrono
- D. Vicente Toledano Barrero. Patrono
Los miembros del Patronato no perciben retribución económica alguna por el desempeño de sus funciones, tal y como se recoge en los Estatutos y en el Informe Anual de Auditoría.
EQUIPO:
- Elena Farpón Muñiz. Directora.
directora@fundacionapoyoscantabria.org - Ana Herrera Gómez. Trabajadora social. Coordinadora técnica.
trabajosocial@fundacionapoyoscantabria.org - Sara Sánchez Fernández. Técnica de apoyos.
tecnico@fundacionapoyoscantabria.org - Amaya Pérez Cuesta. Técnica de apoyos.
tecnico1@fundacionapoyoscantabria.org - Ana Vesga Somarriba, Técnica de apoyos jurídicos.
juridico@fundacionapoyoscantabria.org - Raquel Candanedo de Diego. Técnica de gestión administrativa.
administracion@fundacionapoyoscantabria.org
Hay 6 profesionales contratados según el XVI CONVENIO COLECTIVO DE CENTROS Y SERVICIOS DE ATENCIÓN A PERSONAS CON DISCAPACIDAD en el cual se incluye la dirección, y cuya última retribución económica bruta asciende a: 22.228,76€.
Los colaboradores jurídico, laboral y fiscal están subcontratados mediante un contrato de prestación de servicios.
Liber.
Asociación española de entidades de apoyo a la toma de decisiones.
asociacionliber.org
Plena inclusión Cantabria
Asociación de entidades de Cantabria en favor de las personas con discapacidad intelectual y del desarrollo.
plenainclusioncantabria.org
Actualmente contamos con el apoyo y la colaboración de diferentes administraciones estatales, autonómicas y locales y organizaciones del tercer sector.
TRANSPARENCIA EN LA GESTIÓN ECONÓMICA, PRESUPUESTARIA Y PATRIMONIAL
De acuerdo con lo previsto en el artículo 5 de la Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno, publicamos de forma periódica y actualizada la información cuyo conocimiento sea relevante para garantizar la transparencia de nuestros proyectos y actividades.
TRANSPARENCIA EN LA GESTIÓN ECONÓMICA, PRESUPUESTARIA Y PATRIMONIAL
De acuerdo con lo previsto en el artículo 5 de la Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno, publicamos de forma periódica y actualizada la información cuyo conocimiento sea relevante para garantizar la transparencia de nuestros proyectos y actividades.
Nuestra MISIÓN es proporcionar protección y garantía efectiva de los derechos de las personas con discapacidad intelectual con apoyos a la capacidad jurídica, velando por su persona e intereses y acompañándola en su vida teniendo en cuenta sus deseos, ilusiones y aspiraciones, desde un compromiso ético, para conseguir su plena inclusión y su óptima calidad de vida, favoreciendo la pluralidad y el respeto a la diferencia.
Los VALORES que guían las actuaciones de la Fundación de Apoyos Cantabria son los siguientes: Transparencia, calidad y ética, la persona en el centro de nuestra intervención, Independencia, Colaboración, Cooperación y Apoyo mutuo y Responsabilidad Social.
La Fundación cuenta con un Patronato formado por personas comprometidas que velan por el cumplimiento de su misión y personal técnico propio que gestionan los programas y proyectos. Así mismo, contamos con voluntariado de apoyo fiel y responsable que ejerce su labor altruista desde hace varios años. Completan el equipo colaboradores del ámbito jurídico y económico, que apoyan en la gestión y toma de decisiones.
PATRONATO:
- D. Manuel Garcia – Oliva Mascarós. Presidente
- D. Jose Carlos de Pablo Varona. Vicepresidente
- D. Ignacio Rivero Amavisca. Secretario
- D. Antonio Llata Saiz. Tesorero
- D. Eduardo Zúñiga Pérez del molino. Patrono
- D. Francisco Linares Pérez. Patrono
- D. Roberto Álvarez Sánchez. Patrono
- D. Vicente Toledano Barrero. Patrono
Los miembros del Patronato no perciben retribución económica alguna por el desempeño de sus funciones, tal y como se recoge en los Estatutos y en el Informe Anual de Auditoría.
EQUIPO:
- Elena Farpón Muñiz. Directora.
directora@fundacionapoyoscantabria.org - Ana Herrera Gómez. Trabajadora social. Coordinadora técnica.
trabajosocial@fundacionapoyoscantabria.org - Sara Sánchez Fernández. Técnica de apoyos.
tecnico@fundacionapoyoscantabria.org - Amaya Pérez Cuesta. Técnica de apoyos.
tecnico1@fundacionapoyoscantabria.org - Ana Vesga Somarriba, Técnica de apoyos jurídicos.
juridico@fundacionapoyoscantabria.org - Raquel Candanedo de Diego. Técnica de gestión administrativa.
administracion@fundacionapoyoscantabria.org
Hay 6 profesionales contratados según el XVI CONVENIO COLECTIVO DE CENTROS Y SERVICIOS DE ATENCIÓN A PERSONAS CON DISCAPACIDAD en el cual se incluye la dirección, y cuya última retribución económica bruta asciende a: 22.228,76€.
Los colaboradores jurídico, laboral y fiscal están subcontratados mediante un contrato de prestación de servicios.
Liber.
Asociación española de entidades de apoyo a la toma de decisiones.
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Plena inclusión Cantabria
Asociación de entidades de Cantabria en favor de las personas con discapacidad intelectual y del desarrollo.
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Actualmente contamos con el apoyo y la colaboración de diferentes administraciones estatales, autonómicas y locales y organizaciones del tercer sector.
TRANSPARENCIA EN LA GESTIÓN ECONÓMICA, PRESUPUESTARIA Y PATRIMONIAL
Nuestra MISIÓN es proporcionar protección y garantía efectiva de los derechos de las personas con discapacidad intelectual con apoyos a la capacidad jurídica, velando por su persona e intereses y acompañándola en su vida teniendo en cuenta sus deseos, ilusiones y aspiraciones, desde un compromiso ético, para conseguir su plena inclusión y su óptima calidad de vida, favoreciendo la pluralidad y el respeto a la diferencia.
Los VALORES que guían las actuaciones de la Fundación de Apoyos Cantabria son los siguientes: Transparencia, calidad y ética, la persona en el centro de nuestra intervención, Independencia, Colaboración, Cooperación y Apoyo mutuo y Responsabilidad Social.
La Fundación cuenta con un Patronato formado por personas comprometidas que velan por el cumplimiento de su misión y personal técnico propio que gestionan los programas y proyectos. Así mismo, contamos con voluntariado de apoyo fiel y responsable que ejerce su labor altruista desde hace varios años. Completan el equipo colaboradores del ámbito jurídico y económico, que apoyan en la gestión y toma de decisiones.
PATRONATO:
- D. Manuel Garcia – Oliva Mascarós. Presidente
- D. Jose Carlos de Pablo Varona. Vicepresidente
- D. Ignacio Rivero Amavisca. Secretario
- D. Antonio Llata Saiz. Tesorero
- D. Eduardo Zúñiga Pérez del molino. Patrono
- D. Francisco Linares Pérez. Patrono
- D. Roberto Álvarez Sánchez. Patrono
- D. Vicente Toledano Barrero. Patrono
Los miembros del Patronato no perciben retribución económica alguna por el desempeño de sus funciones, tal y como se recoge en los Estatutos y en el Informe Anual de Auditoría.
EQUIPO:
- Elena Farpón Muñiz. Directora.
directora@fundacionapoyoscantabria.org - Ana Herrera Gómez. Trabajadora social. Coordinadora técnica.
trabajosocial@fundacionapoyoscantabria.org - Sara Sánchez Fernández. Técnica de apoyos.
tecnico@fundacionapoyoscantabria.org - Amaya Pérez Cuesta. Técnica de apoyos.
tecnico1@fundacionapoyoscantabria.org - Ana Vesga Somarriba, Técnica de apoyos jurídicos.
juridico@fundacionapoyoscantabria.org - Raquel Candanedo de Diego. Técnica de gestión administrativa.
administracion@fundacionapoyoscantabria.org
Hay 6 profesionales contratados según el XVI CONVENIO COLECTIVO DE CENTROS Y SERVICIOS DE ATENCIÓN A PERSONAS CON DISCAPACIDAD en el cual se incluye la dirección, y cuya última retribución económica bruta asciende a: 22.228,76€.
Los colaboradores jurídico, laboral y fiscal están subcontratados mediante un contrato de prestación de servicios.
Liber.
Asociación española de entidades de apoyo a la toma de decisiones.
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Plena inclusión Cantabria
Asociación de entidades de Cantabria en favor de las personas con discapacidad intelectual y del desarrollo.
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Actualmente contamos con el apoyo y la colaboración de diferentes administraciones estatales, autonómicas y locales y organizaciones del tercer sector.
De acuerdo con lo previsto en el artículo 5 de la Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno, publicamos de forma periódica y actualizada la información cuyo conocimiento sea relevante para garantizar la transparencia de nuestros proyectos y actividades.
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